Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace1.univ-tlemcen.dz/handle/112/4077
Titre: تلمسان SEROR طرق تنمية الكفاءات في المؤسسة دراسة حالة مؤسسة
Auteur(s): Sahnouni, Mohamed
Mots-clés: الكفاءة, تنمية الكفاءات, التعلم عن بعد, التعلم التنظيمي.
Date de publication: 17-fév-2014
Editeur: university of tlemcen
Résumé: تم تقسييم البحث إلى ثلاثة فصول ،الفصل الأول تطرق إلى المفاهيم الكبرى التي تتعلق بالكفاءة و سرد نظريات الكفاءة مع التركيز على الوسيلة التي يمكن تنمية الكفاءات،بالمؤسسة ،ثم الحديث عن التكوين في المؤسسة و الهدف منه،ثم التطرق إلى التعلم التنظيمي و التعلم الإفتراضي .أما عن الدراسة التطبيقية بمؤسسة بتلمسان لمعرفة مدى إهتمام هذه الأخيرة بتنمية كفاءاتها و الوقوف على واقع المؤسسة الجزائرية ضمن محيط يسعى إلى تنمية الكفاءات.
URI/URL: http://dspace.univ-tlemcen.dz/handle/112/4077
Collection(s) :Magister en Science de Gestion

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
-تلمسانSEROR-طرق-تنمية-الكفاءات-في-المؤسسة-دراسة-حالة-مؤسسة.pdf2,36 MBAdobe PDFVoir/Ouvrir


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.